Zzp’ers en handhaving schijnzelfstandigheid

Handhaving vanaf 2026 

Sinds januari 2025 handhaaft de Belastingdienst weer actief op schijnzelfstandigheid. Werk je met zzp’ers? Dan ligt de arbeidsrelatie met hen bij de Belastingdienst onder een vergrootglas. Omdat het nieuwe handhavingsbeleid tot veel onrust leidde, geldt 2025 als een overgangsjaar met een ‘zachte landing’. Dit betekent dat de Belastingdienst zich vooral richt op risicovolle situaties, zoals gedwongen zelfstandigheid, onderbetaling, evidente schijnzelfstandigheid en arbeidsmigratieconstructies. Ook is de Belastingdienst terughoudend met het opleggen van boetes. 

Vanaf 2026 gaat de Belastingdienst volledig handhaven en zal ook eerder boetes opleggen dan nu nog het geval is. Het wordt dus nog belangrijker om je risico’s ter zake van zzp’ers zoveel mogelijk te beperken. Dit geldt zowel voor naheffingen door de Belastingdienst als voor mogelijke arbeidsrechtelijke claims van zzp’ers. In het laatste geval kun je bijvoorbeeld denken aan een schijnzelfstandige die aanspraak maakt op loondoorbetaling bij ziekte of een transitievergoeding bij beëindiging van de samenwerking. 

Per 1 juli 2026: Wet Vbar 

Om de praktijk meer duidelijkheid te geven over de criteria om te bepalen wanneer iemand werknemer is of juist zelfstandige, is het wetsvoorstel Verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties en rechtsvermoeden (Vbar) ingediend. De beoogde ingangsdatum hiervan is 1 juli 2026. 

Naast een toetsingskader bevat deze wet ook het rechtsvermoeden dat sprake is van werknemerschap als het uurtarief lager is dan € 37. De werkende kan zich hierop beroepen, maar de werkgever heeft de mogelijkheid om tegenbewijs te leveren.

Meer weten?

aaff is graag overal van betekenis. Wil je weten wat deze handhaving voor jouw bedrijf betekent? Onze fiscale adviseurs helpen je graag. Neem voor meer informatie of advies contact op met met een van onze fiscalisten.

Bekijk alle fiscale wijzigingen uit het Belastingplan 2026.