Compliance & Risk
Bij aaff ben je vanaf dag één co-eigenaar. Je draagt bij aan de groei van jezelf, je team en de organisatie. Binnen Compliance & Risk zorg jij ervoor dat aaff niet wordt verrast door risico’s. Je prikt door systemen heen, stelt scherpe vragen en helpt bij het inschatten en afwegen van risico’s. Hierover adviseer je het management en het bestuur.
Jouw werk bij Compliance & Risk: risico’s zien vóórdat ze een probleem worden
Onze missie is helder: zorgen dat aaff niet wordt verrast door risico’s. Dat doen we door écht in de organisatie te duiken. Vaak komen hier interne onderzoeken bij kijken. We voeren steekproeven uit, analyseren klachten, doen interviews en stellen vrageninterne onderzoeken. Veel vragen. Ook onderwerpen als privacy, datalekken, sanctiebeleid en klokkenluidersmeldingen horen daarbij.
We kijken breed, maar borgen altijd drie cruciale thema’s:
- De werking van ons kwaliteitsstelsel.
- De integriteit van klanten én collega’s.
- En een duurzame, gezonde financiële bedrijfsvoering.
Signaleren we een risico? Dan verzoeken we de directie om herstelmaatregelen. Zo blijft aaff stevig én wendbaar.
Een klein team met een groot bereik
Ons team bestaat uit vijf collega’s, met landelijke dekking. We werken nu vanuit Nijkerk, Wageningen en Tilburg – maar onderzoeken vinden plaats op alle vestigingen van aaff dus je kunt dit werk eigenlijk vanuit elk van onze 50 kantoren doen.
We zijn een onafhankelijke afdeling binnen aaff en werken samen met vrijwel iedereen. Omdat wij toezicht houden op de kwaliteit binnen álle vakgebieden, zijn onze lijntjes kort met collega’s in de hele organisatie.
We sparren regelmatig met de Raad van Bestuur, waar we ook verantwoording aan afleggen. En we hebben contact met externe partijen zoals toezichthouders.
Waarom werken bij aaff?
-
Professionele, informele cultuur
Je komt terecht in een betrokken team met een goede werksfeer en krijgt de vrijheid om je werkdag flexibel in te vullen.
-
Co-eigenaarschap
Als je in vaste dienst treedt bij aaff krijg je direct 10 certificaten en ben je mede-eigenaar. Het is een houding: samen bouwen we aan de toekomst.
-
Ruimte om te groeien
Of het nu om persoonlijke ontwikkeling gaat of om jouw vakgebied. Bij aaff krijg jij de kans om te blijven groeien, ongeacht waar je nu staat in jouw carrière.
Neem contact op
Landelijke recruiter
Ben jij benieuwd naar de ontwikkelmogelijkheden binnen aaff?
Jouw ontwikkeling binnen Compliance & Risk
Bij ons kun je groeien op twee vakinhoudelijke terreinen:
- Compliance en risicomanagement.
- Juridische expertise.
Ervaring is mooi meegenomen, maar geen vereiste. Je kunt je ontwikkelen via interne of externe opleidingen – én van elkaar leren. Daarnaast werk je aan je soft skills: analyseren, lastige gesprekken voeren, helder communiceren. Ook blijf je continu bij in wet- en regelgeving. Kortom, ongeacht je ervaringsniveau ben je nooit uitgeleerd. We denken met je mee hoe jij je verder kunt ontwikkelen binnen jouw vakgebied en als professional.
Ben jij analytisch, nieuwsgierig en niet bang om vragen te stellen? Dan pas je perfect binnen ons team. Stuur een open sollicitatie – we leren je graag kennen.
We leren je graag kennen!
Plan een kennismaking in of laat een open sollicitatie achter.