Tomas van Zeijl
We spreken met één van de 2000 co-eigenaren van aaff: Tomas. Hij werkt al vijftien jaar bij aaff in Naaldwijk. Vanuit de schoolbanken kwam hij bij aaff en sindsdien is hij gebleven. De reden? "De unieke werksfeer en de ruimte die je krijgt om jezelf te ontwikkelen." In dit interview vertelt Tomas meer over zijn werk als accountant en wat hij zo mooi vindt aan zijn werk.
Wat maakt jouw werk als accountant aangenaam?
"Het leukste aan mijn werk vind ik dat het mensenwerk is. Het lijkt natuurlijk alsof je werk als accountant alleen om cijfers draait. Maar ik vind het echt mensenwerk. Aan de ene kant, omdat je een persoonlijke relatie met de klant opbouwt en aan de andere kant met je collega’s. Je hebt elkaar nodig om goed samen te kunnen werken. Dat gaat uiteindelijk om cijfers, maar het kan niet zonder oog voor de mens achter de cijfers.
Mijn werk als accountant betekent dat ik samen met het team de klant zo goed mogelijk voorzie van onze diensten. We maken de jaarrekening, maar we zorgen ook dat de klant op tijd weet waar die aan toe is. We bieden inzicht in de cijfers, zodat klanten keuzes kunnen maken op het moment dat het voor hen van belang is. En dat is hoe wij van betekenis zijn. We zijn er op de momenten die belangrijk zijn voor de ondernemer."
Wat is volgens Tomas de mindset van een co-eigenaar?
Je werkt al meer dan tien jaar bij aaff, wat maakt dat aaff voor jou een goede match blijft?
"Ik ben bij aaff terechtgekomen tijdens mijn opleiding. Ik ben begonnen met een werk- en leertraject. Gelijk vanaf het begin voelde ik dat je vertrouwen krijgt om je werk op te pakken op de manier die bij jou past. Ik vind het fijn dat ik heel erg vrijgelaten word in mijn werk."
Wat maakt de cultuur bij aaff anders dan bij andere bedrijven?
"Ik zeg altijd dat aaff voelt als familie en dat past heel erg bij mij. Je merkt het in de omgang met elkaar, je krijgt direct vertrouwen van je collega’s. Je krijgt verantwoordelijkheid en als je die dan met beide handen aanpakt dan ga je groeien. En dat levert hele mooie resultaten op, zowel voor je eigen ontwikkeling als voor de resultaten voor de klant.
Soms kan het best pittig zijn om de balans tussen thuis en werk te vinden. Maar juist door de sfeer die hier op kantoor heerst en de cultuur die we binnen aaff hebben is er altijd begrip als de balans even wat minder is. Je zorgt er dan met elkaar voor dat je de balans weer vindt. En dat is denk ik wel uniek bij aaff."
Tomas over zijn werk: "Mijn werk als accountant is mensenwerk, het gaat om meer dan alleen de cijfers."
Hoe heb jij de ontwikkelingskansen ervaren de afgelopen jaren?
"Heel fijn. Ik kwam natuurlijk uit de schoolbanken bij aaff terecht. Ik ben nu sinds een jaar manager van het mkb-team in Naaldwijk. Samen met mijn leidinggevende heb ik, al voor er een vacature voor was, gesproken over dat een leidinggevende functie een passende volgende stap kon zijn voor mij. Op een gegeven moment kwam de vacature er, en toen ben ik, met begeleiding van collega's, het traject ingegaan om deze stap te maken."