Landelijke recruiter
Aangenaam, wij zijn aaff. De nieuwe naam in accountancy en advies met maar liefst 180 jaar ervaring. Bij ons ben je meer dan een werknemer: je bent één van de 2000 co-eigenaren. Met onze participatieregeling kun jij elk jaar investeren en zo meedelen in onze winst. Winst die er zonder jou niet was geweest. Maar co-eigenaarschap is meer dan certificaten alleen. Het is een houding, een gevoel. Ze zeggen ook wel: ‘run it, like you own it’. En dat is wat wij doen. Word jij als manager Audit een van onze 2000 co-eigenaren?
Stel je voor: een nieuwe audit locatie in Aalsmeer waar jij vanaf het begin aan meebouwt. Als manager Audit krijg je bij aaff de kans om een team te vormen, de klantenportefeuille verder uit te bouwen en samen met collega’s een sterke auditpraktijk neer te zetten in de regio. Je stuurt het team aan en coacht op inspirerende wijze je teamleden. Je bent budgetverantwoordelijk voor alle opdrachten in jouw portefeuille. Daarnaast sta je voortdurend in contact met de senior accountant en de klant en zorg je voor een naadloze samenwerking. Waar nodig spring je bij zodat jouw team samen met jou de ‘klus’ kan klaren.
Je bent verantwoordelijk voor een vaktechnisch goed dossier.
Je bent verantwoordelijk voor de planning van een audit en realisatie binnen gestelde termijnen.
Je geeft leiding aan de junior accountants en junior managers.
Je bespreekt regelmatig de voortgang van opdrachten met klanten, zorgt voor nauwkeurige controles en adviseert over financiële strategieën.
Het bijhouden van je vaktechnische kennis is voor jou vanzelfsprekend, en je deinst niet terug voor een interne of externe presentaties.
Salaris: voor deze functie hoort een salaris tussen € 4.904 en € 8.174 bruto per maand, afhankelijk van jouw kennis en ervaring.
Keuzevrijheid in verlof: jij bepaalt hoeveel vrije dagen je opneemt, tot 38 per jaar. Kies uit regulier verlof, het aaff-budget of extra dagen via je salaris. Wat je van het aaff-budget niet gebruikt, keren we uit.
Thuiswerkbudget van € 550: om je werkplek thuis prettig en ergonomisch in te richten.
Vergoeding voor thuiswerken: € 2,40 per thuiswerkdag + € 40 netto internetvergoeding per maand.
Duurzaam onderweg: 0,30 per auto-km voor woon-werkritten, € 0,40 (€ 0,23 netto) per fiets-/wandelkilometer. Daarbovenop een volledige OV-vergoeding of – bij meer dan 7.500 zakelijke km/jaar – een elektrische leaseauto of mobiliteitsbudget. Bij elektrisch rijden ontvang je € 0,40 per kilometer.
Ruimte voor groei, verdieping en verbreding: ontwikkel je verder via de aaff academie of externe opleidingen, gewoon onder werktijd.
Jaarlijks € 200 vitaliteitsbudget: voor jouw mentale en fysieke gezondheid en altijd toegang tot ons online platform OpenUp.
Flexibel verlof sparen: voor een sabbatical, langere reis of tijd voor jezelf.
Feestdagen omruilen: kies twee dagen die passen bij jouw religie of cultuur.
Laptop en telefoon: alles wat je nodig hebt om je werk goed te doen.
We zijn benieuwd naar jouw verhaal en horen graag hoe jij ons als co-eigenaar komt versterken. Heb je nog vragen? Neem contact op met onze recruiter externe diensten & projecten, Clinge Kuijsters - Bakker via clinge.kuijsters@aaff.nl of +31612964429. Of solliciteer direct.
Word onderdeel van ons team en solliciteer nu! We leren je graag kennen.
Hét gezicht in accountancy en advies met 2.000 co-eigenaren. Samen ondersteunen we bedrijven in financiën, fiscaliteit, juridische advisering en bedrijfsvoering. Als co-eigenaar bouw je vanaf dag één mee aan ons gezamenlijke succes. Je denkt mee, ziet kansen en voelt je verbonden met aaff omdat je er zelf onderdeel van bent. Die mentaliteit merk je overal: geen hiërarchie of dichte deuren, maar korte lijnen, vertrouwen en samenwerking. Met 50 vestigingen door heel Nederland zijn we altijd dichtbij. Betrokkenheid om de hoek, maar met impact die verder reikt. Zo bouwen we lokaal aan iets groots – voor ondernemers, voor elkaar en voor de toekomst.
We spreken met één van de 2.000 co-eigenaren van aaff: Max. Binnen het audit-managementteam is hij onder andere verantwoordelijk voor procesverbetering. Het mooie aan aaff vindt hij dat innovatie altijd hand in hand gaat met de menselijke maat. In dit interview vertelt hij meer over die balans en hoe hij zijn werk combineert met zijn privéleven.
Laat een open sollicitatie achter! Of meld je aan voor onze job alert
Landelijke recruiter